Introducen lenguaje incluyente en Gobierno

Introducen lenguaje incluyente en Gobierno


Daisy Verónica Herrera Medrano
Reportera

Servidores públicos de la administración estatal y municipal, recibieron el Curso-Taller “Discapacidad y lenguaje incluyente”, que busca generar cultura de respeto de los derechos de las personas con discapacidad.

La Subsecretaria de Legalidad y Servicios Gubernamentales, Gloria Elena Garza Jiménez, explicó que como parte de la agenda de labores del Sistema Intersectorial de Derechos de las Personas con Discapacidad (SIPRODDIS), se estarán brindando estas capacitaciones en donde a través de dinámicas y ejemplos prácticos se busca promover la inclusión y respeto hacia las personas con discapacidad desde todos los ámbitos del gobierno.

Gloria Garza, hizo referencia a que el uso de un lenguaje incluyente para la administración estatal y municipal, representa uno de los instrumentos con los que Tamaulipas, da cumplimiento a los compromisos contraídos como parte del Estado Mexicano en los acuerdos y tratados internacionales, para la inclusión de las personas con discapacidad.

Señaló que las capacitaciones representan una estrategia institucional transversal para reducir espacios de desigualdad y discriminación desde las instancias gubernamentales, a través de la sensibilización, actividad que forma parte de la cultura inclusiva y que se busca generar actitudes positivas de respeto, solidaridad, valoración y tolerancia frente a la discapacidad.

En el Curso-Taller participaron Secretarios del Ayuntamiento, directores de los DIF Municipales y enlaces municipales ante la Secretaría Ejecutiva del SIPRODDIS; en tanto, los facilitadores de las diversas temáticas fueron, Olga Idalia Cidrian Fuentes, Jefa de implementación de la Secretaria Ejecutiva del SIPRODDIS, Sol Karina Soto Batalla, Maestra e Intérprete de Lengua de Señas Mexicana (LSM) y Rubén David Soto Zárate, Coordinador del programa de inclusión y equidad Educativa de la Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte.

Dejar respuesta

Please enter your comment!
Please enter your name here