Conflicto del Tec Victoria llegaría hasta México
CIUDAD VICTORIA.- Un grupo de catedráticos del Tecnológico de Victoria denunció un clima laboral complicado y obstáculos para su desarrollo profesional, atribuyendo los problemas a una «personalidad muy estricta, muy posesiva, muy tóxica» por parte de la directora, que dificulta la empatía y la expresión de necesidades académicas.
Un maestro de la carrera de ingeniería civil, con años de servicio en el área, expresó a este medio que el personal ha enfrentado constantes trabas para crecer y progresar dentro de la institución.
El principal reclamo se centra en la falta de estabilidad laboral y salarial. El departamento de Ingeniería Civil, considerado uno de los más grandes y prestigiosos localmente, cuenta actualmente con solo nueve maestros de base, cuando su requerimiento real es de 25.
«Necesitamos apoyo de esas plazas, pero bien orientadas y bien aplicadas, porque como que nada más tienen un fin y ocurre y fuiste contratado para hacer algo y te lo van a poner en otro lugar y volvemos a generar las mismas necesidades», señaló el docente.
Los maestros han intentado dialogar con la directora «bastantes veces» sin obtener resultados concretos. El profesor relató una situación recurrente donde, tras solicitar plazas, la dirección aseguraba tenerlas disponibles, incluso levantando actas de acuerdos, pero al cabo de uno o dos meses, la Directora del Tec Victoria negaba haber dicho algo, complicando el proceso.
Cabe señalar que esta mañana alrededor de 80 maestros acudieron a una reunión reciente para discutir la situación. Ante la falta de respuesta, el cuerpo docente está considerando escalar el conflicto a autoridades superiores en la Ciudad de México para exponer su sentir.
Respecto a la posibilidad de ir a huelga, el entrevistado afirmó que, aunque lo menos que desean es perder tiempo con los alumnos, si no obtienen una solución favorable, «sin lugar a dudas que se buscarían recursos» para llevarla a cabo.
